2011年8月25日 星期四

思緒整理

今天早上  我做了一個近幾個月來蠻重大的決定
我決定退出RD Team  投入業務以及行銷的工作
大概是僅次於  退伍後投身創業  以及來台北發展這樣的決定吧!
這個決定的過程可說是峰迴路轉  在一次和T的長談中決定下來的
以下是我對今早對談的記錄和心得

公司發展至今,我想大家都覺得不太對勁,
其實我一度已經把心關起來了 外加我也不是愛批評什麼的人,我前些日子甚至還覺得自己程式設計能力不足 排定了進修計畫 打算先加強自己再說 ; ] . \ \ \ \ ] . =q 如果不是到了存亡關頭 我其實是不愛講這些的人
謝謝你,點出了一些我不知道的事情,一些值得我去檢討的事情 - 我會帶給別人壓力,好像一付希望別人都按照我的意思行事,如果不如意的話就認為是別人的問題,事實上這個問題我一個朋友之前也跟我說過(他是用心理學的名詞"外部歸因"來描述),我本意並非如此,或許問題出在我講話太過於拐彎抹角(or 你有更好的觀察  請告訴我),我認為我已經表達過了,或是我已經找你討論過了,而你沒有給我正面的答覆,或是你沒有實質上的改變,我就會很快的落入一種無奈,心裡的疙瘩就出來了,不經意這種不滿的情緒就會流露出來,我很欽佩你那種,即便我們想法不同,但我還是要想辦法把問題講清楚,解決掉的決心。創業是全人學習的歷程,會面臨到的問題也許是之前想都沒想過的,知道自己的不足則是學習的開端,點出自己不足的人應該要感謝,之後我會多留心這樣的問題,讓自己成為一個不是一昧埋怨外界的人,BOB借我的一本書裡,我很喜歡當中的一個理念"成為一個比降臨人世之初更好的人"。

關於你的話,那些優點我就不再贅述,我只想提醒一點,就是公司的事情,請不要自己悶著頭決定,有任何事情,我們在同一艘船上,不是嗎? 就算你認為八九成確定的事情,也請找我商量,不只是我可能會提出本來沒想到的面向,也是一種尊重,以及一種思想的同步化,讓我知道你是怎麼想的,我才有辦法"替你想",否則我就有可能不理解為什麼這件事一定得做,一定得這樣做,一定得現在做,做起來就沒勁,做不到事情的精髓處。 不是說不能被插斷,但如果不知道箇中原因,我既有的工作被打斷就會覺得莫名其妙,情緒就會上來。 最後,我知道你實際上沒有那個意思,但很多時後,你表現出的態度就是過於強硬(我有和小狼&潔柔聊過, 他們也有同感),讓人覺得不容質疑,這不是很冤枉嗎,沒有那個意思,卻給人那種感覺。我絕對認同遇到問題就要去解決,Hack, everything也是我的信仰,但前提是我認同這個問題是我們現下值得Hack的。
你看到了問題,在急著解決之前,請先確保大家也同樣瞭解了,否則只有你在著急,你看了我們會覺得我們不盡力,我們看了你會不能理解你在急什麼, 是個雙輸 天下很多悲劇,都是因為不瞭解而起,我這邊能做的,就是加強和你溝通的頻率。
Hey, 公司存亡, 匹夫有責

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